Sådan behandles et hul i beskæftigelse

Uanset hvilken industri du arbejder i, skaber et CV, der bliver bemærket, er ofte en væsentlig del af jobjagtprocessen. Et af de spørgsmål, der pester mange jobsøgende, er, hvordan man løser et hul i beskæftigelse. Om pladsen mellem roller er en måned eller flere år, idet man ved, hvordan man skal forklare din arbejdsløshed på papir og under interviewet, kan det være nødvendigt at maksimere dine chancer for at få det næste job.

Trin

Metode 1 af 4:
Adressering af huller, mens de arbejdsløse
  1. Billedet med titlen Få et trin 25
1. Tag en klasse relateret til din karriere. Dette kan være en fantastisk måde at demonstrere, at du var forpligtet til at fremme dig selv professionelt. Selvom du har en grad, skal du ikke være bange for at tage en klasse i et emne, du tidligere har studeret, som et opfriskningskursus. Colleges giver også ofte en bred vifte af ressourcer til studerende, der kan være værdifulde værktøjer til at finde beskæftigelse.
  • Tag et seminar. Et akademisk seminar er et intenst uddannelsesforløb relateret til et bestemt felt. I forretning, "seminar" refererer ofte til en kommerciel træningsbegivenhed. Begge kan være nyttige til at løse et arbejdsgab.
  • For eksempel kan en lærer tage en klasse på pædagogik.
  • For eksempel kan en softwareingeniør tage en klasse på et nyt programmeringssprog.
  • Billedet med titlen Vær en bankmand Trin 8
    2. Konsultere eller tage kontraktopgaver. Mange mennesker vælger at arbejde som entreprenør, eller at arbejde som konsulent på projekter, mellem langsigtede job. Dette kan være en fantastisk måde at udvikle færdigheder relateret til din karriere, samt give nogle indtægter. Overvej rådgivning eller kontraherende.
  • Billedet med titlen Start en madbank trin 6
    3. Frivillig i dit fællesskab eller for en stor organisation. Dette kan være en måde at vise, at selvom du var arbejdsløs, arbejdede du stadig på en vis måde. Nogle mennesker er heldige nok til at kunne frivillige regelmæssigt, og det vil sandsynligvis ikke tælle imod dem. I stedet vil frivilligt arbejde, især hvis det kan forbindes med din karriere, sandsynligvis se godt ud på dit CV.
  • Billede med titlen Få en ph.d. I fysik trin 23
    4. Deltage i professionelle konferencer. Mange organisationer har professionelle konferencer rundt om i landet hvert år. Disse professionelle konferencer er ofte gode måder at udvikle professionelt. De kan også være en vidunderlig måde at netværk med folk på dit felt.
  • Metode 2 af 4:
    Adressering af arbejdsløshed, mens de anvender
    1. Billedet med titlen Bliv en sportsadvokat Trin 8
    1. Evaluere omstændighederne. Tænk på, hvor længe du var arbejdsløs. Gør det fortalt at blive adresseret i dit følgebrev? Disse dage er det ikke ualmindeligt, at beskæftigelsessøgningerne tager seks måneder. Flere års arbejdsløshed vil rejse spørgsmål. Mange arbejdsgivere kan frygte, at dette gap er fængselstid eller et job, du ikke kan liste på dit CV på grund af grov uagtsomhed.
  • Billedet med titlen Start et hjem dagpleje Center trin 7
    2. Bestem, om du skal adressere det i dit følgebrev eller CV. Mindre huller behøver ikke sandsynligvis at blive behandlet på dette stadium. Hvis du har haft længere huller mellem beskæftigelsen, kan du ønske at adressere dem i dit følgebrev eller liste på tidspunktet på dit CV eller CV. Hvis du føler, at du skal, så sørg for at gøre det kort.
  • Billedet med titlen Lav et CV-trin 4
    3. Skift stilen på dit CV. Når der er store huller af arbejdsløshed, eller endda mere end et mellemrum i beskæftigelsen, kan du ønske at vælge et andet CV-format. Et funktionelt CV-lister arbejdserfaring i færdigheder / positionsrelaterede kategorier, i modsætning til kronologisk. På denne måde fremhæver du arten af ​​din erhvervserfaring.
  • Opret kategorier som "Kundeserviceoplevelse" og "Ledelseserfaring". Dette vil undgå at fremhæve eventuelle huller af tid.
  • Udelade måneder. Især når du har arbejdet job i en årrække, kan dette give dig en lille smule wiggle værelse omkring starten og slutningen af ​​beskæftigelsen.
  • Listepositioner holdt i længst tid først. Dette vil vise din forpligtelse, og din evne til at ansvarligt holde et job i lange perioder.
  • Metode 3 af 4:
    Interviewing med beskæftigelsesgab i tankerne
    1. Billedet med titlen Bliv en sportsadvokat Trin 12
    1. Fortæl sandheden. Du kan blive stillet spørgsmål om dine huller i beskæftigelsen. Det er bedst at fortælle sandheden i disse tilfælde. Når du gør det, skal du sørge for at spille de positive aspekter, hvis du kan.Brug ikke dette som en mulighed for at sige negative ting om din tidligere arbejdsgiver. Du ønsker ikke at komme på tværs som en klager, eller som en person med en negativ eller giftig holdning.
    • Hvis din arbejdsgiver spørger dig om tid i fængsel eller kriminelle afgifter, skal du i mange tilfælde være forpligtet til at fortælle dem sandheden ved lov. Baggrundskontrol kan eller ikke bruges, og disse vil sandsynligvis afsløre fængselstid. Ved at være ærlig og kommende, etablerer du din integritet, du angiver: "Du kan stole på mig".
    • Være vag. Tal om arbejdet generelt. Henvise til den specifikke opgave, du gjorde, men til den generelle industri. Du kan måske sige, at du "havde en stint i underholdningsindustrien"
    • Udelade. I dette tilfælde kan du bare sige, at du var arbejdsløs. Nogle tidligere beskæftigelse kan afspejle dårligt på dig, og i sådanne tilfælde kan det være nødvendigt at sige, at du ikke arbejdede overhovedet. Dette kan være bedre end at ødelægge dine chancer til et tilfredsstillende job.
  • Billedet med titlen bliver en sportsadvokat trin 7
    2. Udtrykke, at det ikke vil forstyrre dit arbejde. Det sidste, du vil have, er for din arbejdsgiver at tro, at du vil være syg igen, eller nødt til at gå på ferie, snart. Selvom du måske planlægger en ferie, vil du ikke have dette til at skade dine chancer for beskæftigelse. Sørg for, at de føler, at dette ikke vil være et igangværende problem. Hvis du var på en udvidet ferie, skal du tale om, hvordan du er ivrig efter at føle produktiv og karriere igen.
  • 3. Fokus på færdigheder, du har erhvervet. Mange mennesker overser det faktum, at ikke alt arbejde skal betales. Der er mange tilfælde, hvor huller i beskæftigelsen er forbundet til tidspunkter, når en person udvikler nye færdigheder eller fortsat forbedrer professionelt. Frivilligt arbejde, hæve børn og sabbaticals kan alle repræsentere tid dedikeret til forbedring. Fremhæv disse aspekter, når de diskuterer beskæftigelsesgabet under et interview.
  • Metode 4 af 4:
    Adressering af huller efter at du er blevet ansat
    1. Billedbet med titlen Stop Afskærmningsprocedurer Trin 14
    1. Fortælle folk på et behov for at vide, men vær ærlig. Du må eller måske ikke føle, at du skal tale om din tidligere erhvervserfaring. Hvis du var ude af arbejdsstyrken i lang tid, kan det komme op. I disse situationer siger kun så meget som du føler dig godt tilpas med at sige. Sørg for at ramme det i et positivt lys.
    • Hvis du føler, at du skal tale om det, lav en ven, som du stoler på.
    • Vær ærlig, men reserveret, når du bliver spurgt om din beskæftigelsesgab, hvis du føler, at det er et følsomt emne.
  • Billedet med titlen Bliv en professionel musikproducent trin 5
    2. Bliv konsekvent. Hvis du har ramt din arbejdsløshed på en bestemt måde, skal du sørge for at holde dig til din historie. Efter en tid kan det være muligt at åbne op eller give flere detaljer til kolleger, når du er blevet venner, men indtil da skal du sørge for, at din historie ikke ændrer hele tiden.
  • Billede med titlen Få velfærd Trin 1
    3. Glem det. Du har et nyt job nu, og selvom du måske føler noget stress, skyld eller mangel relateret til dit hul i beskæftigelsen, husk at du har et job nu. Du kan give slip på den tidligere kamp for beskæftigelse. Udlejning af fortiden kan hjælpe dig med at håndtere følelser, du har relateret til denne periode.
  • Husk, at din nuværende præstation betyder mere end tidligere arbejdsløshed.
  • Forkæl dig selv med noget godt. Dette kan hjælpe med at minde dig om, at du er lønnet beskæftiget, og at du fortjener at give slip.
  • Video

    Ved at bruge denne service kan nogle oplysninger deles med YouTube.

    Tips

    Når du har skræddersyet dit CV til at dække beskæftigelsesgabene så effektivt som muligt, skal du ikke frivillige oplysninger eller bringe emnet dig selv. Vent til de potentielle arbejdsgivere eller rekrutterere spørger om bortfald og kun da skal du være klar med information.

    Advarsler

    Nogle arbejdsgivere vil insistere på en fuldstændig redegørelse for hver måned af dit liv fra den dag du forlader uddannelse. Dette er at identificere eventuelle perioder brugt i fængsel. Det er bedre at være på forhånd i, at du overhovedet er bekymret for, at en periode med tilbageholdelse kan påvirke dine chancer for beskæftigelse.
    Del på sociale netværk :
    Lignende